Как выбирать страховку жизни (Часть третья: групповые страховки)

групповая страховкаГрупповые страховки относятся к временным страховкам, т.к. срок их действия ограничен. Различают несколько разновидностей групповых страховок. Это: — страховки от работодателя, страховки ссуд (ссуд на покупку жилья – mortgage и пр.), страховки от кредитных организаций, страховки от профессиональных союзов и ассоциаций.

Основные принципы групповых страховок от работодателя.

Большинство групповых страховок заключаются без сдачи медицинских анализов. Часто для принятия в группу отводится период времени (месяц или другой срок), когда можно подписать договор. Если договор в срок не подписан, для получения страховки могут понадобиться медицинские анализы. Если это страховки от работодателя, застрахованный должен работать полный рабочий день у этого работодателя и минимально необходимое число часов в неделю. Работодатель не определяет сумму страховки персонально для каждого работника. Сумма страховки каждого определяется специальным расписанием в основном контракте (master policy) между страховой компанией и работодателем. Сумма сраховки жизни может, например, составлять один или два годовых оклада работника или фиксированную сумму $50,000. Если часть стоимости страховки покрывается за счет работника, то эти деньги высчитываются из зарплаты. Страховая премия платится со счета работодателя. Покрытие части стоимости страховки за счет работодателя является обязательным. Для компаний численностью до 50 человек является обязательным участие в плане минимум 85% работников, а для имеющих более 50 сотрудников – достаточно

Преимущества групповых страховок.
— низкая стоимость,
— нет строгих требований по здоровью,
— не подлежащие страхованию работники могут получить страховое покрытие

Недостатки групповых страховок.
— Групповая страховка заключается страховой компанией и генеральным агентом (работодателем или ассоциацией, союзом и пр.). Она также может быть расторгнута по инициативе любой из двух сторон без учета мнения застрахованных.
— При потере работы (выхода из союза, ассоциации и пр.) страховка теряется (в течение месяца можно купить индивидуальную страховку без сдачи анализов у этой же страховой компании).
— В зависимости от частоты страховых событий страховая компания имеет право каждый год повышать страховые премии для конкретной группы.
— Когда не сдаются медицинские анализы, а только заполняется вопросник, застрахованный отвечает на вопросы сам, без помощи агента. Неправильный ответ может привести к отказу в выплате страховки при наступлении страхового события.

Довольно часто встречаются предложения владельцам кредитных карточек купить групповые страховки по невысоким ценам (гораздо ниже стоимости индивидуальных страховок). Читайте внимательно что предлагают вам застраховать! Чаще всего это страховка от несчастного случая (Accident). Читайте раздел исключений из страхового покрытия(Exclusion) и раздел прекращения страховки (Termination). Финансовый советник поможет вам разобраться какая страховка вам подходит.
Михаил Арбетов, CFP, FMA
Советник по управлению финансами

Внимание. На следующей странице можно стоимость канадских страховок жизни по всем компаниям и для любого возраста www.ArbetovInsurance.com Канадские страховки жизни

Список публикаций по данной теме (жирным выделено название статьи выше).

  1. Михаил Арбетов «Страхование жизни – защита семьи от непредвиденного финансового кризиса»
  2. Михаил Арбетов «Некоторые нюансы страхования»
  3. Михаил Арбетов «Законы страхования жизни в Канаде»
  4. Михаил Арбетов « Медицинские анализы при страховании»
  5. Михаил Арбетов « Палочка-выручалочка» О возможности продолжения страховки при потере трудоспособности.
  6. Михаил Арбетов «Dental Plan, который всем «по зубам»»
  7. Михаил Арбетов «Что такое страховка от критических болезней»
  8. Михаил Арбетов «Как выбирать страховку жизни. (Часть первая: временные страховки) »
  9. Михаил Арбетов «Как выбирать страховку жизни. (Часть вторая: свойства временных страховок) »
  10. Михаил Арбетов «Как выбирать страховку жизни. (Часть третья: групповые страховки)»
  11. Михаил Арбетов «Нужна ли замена страховки жизни?»

Официальные источники.

  1. Assuris — Фонд, гарантирующий выплаты канадских страховых компаний
  2. CHLIA Canadian Life and Health Insurance Association Inc.
  3. CFP – Financial Planners Standards Council

Понравилось? Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники


Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *